BÄR & OLLENROTH ist Berlins bester Ausbildungsbetrieb Fachgroßhändler von der IHK Berlin und der Handwerkskammer Berlin ausgezeichnet / Mehr als 70 Unternehmen nahmen am Wettbewerb teil
Ausbildung statt Studium. Macher statt Mensa. Spannende Herausforderungen warten Jahr für Jahr auf tausende Berufsanfänger. Das gilt auch für die Auszubildenden von Bär & Ollenroth. Der Fachgroßhändler setzt wie die gesamte GC-Gruppe einen starken Fokus auf die Förderung des Nachwuchses. Mit Erfolg. Die IHK Berlin und die Handwerkskammer Berlin haben das Unternehmen am Montagabend als Berlins besten Ausbildungsbetrieb ausgezeichnet.
Den Preis „Berlins bester Ausbildungsbetrieb 2018“ erhalten Unternehmen für besonders engagierte Nachwuchsförderung. Mehr als 70 Firmen aus Berlin bzw. mit Standorten in der Hauptstadt haben am Wettbewerb teilgenommen. „Der Wettbewerb beweist eindrucksvoll, welch hohen Stellenwert die Qualität der Ausbildung in den Betrieben genießt“, sagte Tobias Weber, Vizepräsident der IHK Berlin. Bär & Ollenroth gewann in der Kategorie Unternehmen mit mehr als 250 Mitarbeitern.
Bernhard Haider, persönlich haftender Gesellschafter der Bär & Ollenroth KG, Fachgroßhandel für Haustechnik und Industriebedarf: „In Zeiten, in denen sich die Welt so rasant wandelt, sind motivierte Mitarbeiter das Fundament erfolgreicher Arbeit. Wir fördern und fordern unsere Kolleginnen und Kollegen und schenken ihnen Vertrauen. Das zeigen wir unter anderem mit dem Projekt Azubi@ABEX. Hier leiten unsere Auszubildenden drei Wochen lang eigenverantwortlich einen unserer Abholstandorte.“
Das Azubi@ABEX Projekt hat sich im Unternehmen fest etabliert. Wareneingang, Telefonaufträge, persönlicher Umgang mit den Kunden, Beratung am Tresen, Bestellungen – die Auszubildenden übernehmen in den Abhollägern, in denen das Fachhandwerk sämtliche Produkte für den schnellen Bedarf auf der Baustelle erhält, sämtliche Aufgaben. Ein Projekt, das bei den Kunden ausnahmslos gut ankommt. Wenn es mal nötig ist, unterstützen die Fachhandwerker die Azubis nach Kräften. Die drei Wochen ABEX-Verantwortung sorgen für einen noch stärkeren Zusammenhalt unter den Azubis, die sich gegenseitig mit ihrem Wissen unterstützen. Diesen praxisorientierten Weg honorierte die Wettbewerbs-Jury, in der unter anderem mit Elke Breitenbach Berlins Senatorin für Arbeit, Integration und Soziales saß, mit dem begehrten Preis.